1、协助行政经理开展行政部工作，协调部门以及对日常后勤事务的处理；
2、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度；
3、负责人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；
负责公司各信息管理系统人员及权限维护，保证信息安全。
任职要求：
1、持C2及以上驾驶证，熟练开车；
2、本科以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理专业有限考虑；
3、善于表达沟通，有较强管理意识。

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